养老护理员培训考养老护理需要多少钱呢？

　　养老护理好做吗?做养老护理员怎么考呢?考养老护理需要多少钱呢?

　　养老护理员的工作主要就是对老年人们的生活进行日常的照料、护理的服务工作人员。随着我国老龄化社会的紧接到来，养老这个职业需要一大批具有专业知识能力的人员才行，而养老护理员就是其中一支重要的力量，养老护理员可以给老人的晚年生活带来一个很大的帮助。也正因为如此，养老护理员的社会需求量也是越来越大了，也逐渐成为一个热门的新兴职业。据卫生部门统计的数据显示，现有60岁以上的老年人已经达到2.3亿，这一比例还将增加。随着我国人口的老龄化，人们对养老院的需求日益增加，从而使“养老护理员”这个职业逐渐热门，尤其是受过正规训练的护理员将成为黄金热门职业。为提高、规范养老院护理员的护理水平，满足人们对养老院护理员的数量和质量的需求，国家大力支持社会各教育机构开展养老院护理员的培训工作。

　　养老护理员现状：

　　1.专业化人才缺口巨大，社会福利和慈善事业促进司指出，全国少需要1000万名养老护理员。2013年底，我国60岁及以上老年人口已达2亿，而社会养老福利机构的百万员工中，养老护理员持上岗者仅6万人。

　　2.行业人才吸引力太小 由于工作时间长、劳动强度大、社会认同低、工资待遇差、从业风险高等原因，养老护理员对于社会劳动力而言缺乏有效吸引力，难以吸引专业人才，因此，服务队伍整体素质较低，专业水平、业务能力、服务质量等均不能有效满足服务对象的需求。

　　3.年龄偏大、文化素质低 现有从业人员多来自农村进城务工人员和城市失业下岗人员，且多为“40后、50后”，文化素质普遍不高。

　　4.职业道德差、法制意识淡薄 养老从业人员殴打、虐待老人，致伤、致残、致死等事故、案件频发、触目惊心。

　　5.专业技能差 现有从业人员大多未经岗前培训和专业技能培训，不具备养老护理员执业资格。

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