布拖人力资源二级报名

想在企业中担任人力资源主管或经理，报考布拖人力资源二级证书考试是一个很好的途径。人力资源职业资格考试看似是独立的但又和人力资源实际工作息息相关，人力资源管理师共有四个级别的考试，对应不同的人力资源工作岗位，与人力资源管理岗位相对应的就是二级人力资源管理师。下面就跟随世纪精英教育小编一起来了解一下人力资源二级考试吧。
布拖人力资源二级报名条件（以下条件具备其中之一即可）：
1、取得三级证书满三年
2、博士学位
3、取得硕士学位后，工作满三年
4、取得学士学位后，工作满六年
5、大专毕业，工作满八年

6、其他，工作满十三年

 人力资源二级考试内容 ：

企业人力资源管理师(二级)考试分为理论知识考试和专业能力考试，主要内容如下。  

 (1)理论知识：职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。 

  (2)专业能力：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理。

其中，基础知识考试作为理论知识考试的一部分，采用闭卷考试的方式。基础知识分为“劳动经济学”、“劳动法”、“现代企业管理”、“管理心理与组织行为”、“人力资源开发与管理”五个章节。五个章节共10分，平均每章2分。在企业人力资源管理师(二级)考试中，基础知识在考试中所占的比重为10%。
人力资源二级考试题型：
人力资源管理师二级考试科目分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多项选择题；而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等；《综合评审》是包括论文和论文答辩。

成都人力资源报名方式：

报名机构：成都鹏国教育科技有限公司(简称：鹏国考证)
联系电话：191-8068-6276 李老师（微信同号）

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